| Tittel: | Jus og sosiale medier | | Ansvar: | Jon Wessel-Aas | | Forfatter: | Wessel-Aas, Jon  | | Materialtype: | Bok | | Utgitt: | Oslo : Kommuneforlaget, 2013 | | Omfang: | 104 s. | | ISBN/ISSN: | 9788244621496 | | Emneord: | Arbeidstakere / Internett / Medierett / Opphavsrett / Personvern / Publisering / Rettssikkerhet / Ytringsfrihet / Ærekrenkelser | | Elektronisk utgave: | Gå til elektronisk utgave | | Forlagets omtale: |
Hva kan du skrive og dele på Facebook eller Twitter? Kan arbeidsgiver regulere hva ansatte gjør i sosiale medier? Kan offentlige etater delta fritt i sosiale medier? Denne boken handler om lover og regler . jus . og sosiale medier. Boken gir svar på mange av de spørsmålene som stilles eller som oppstår når bruk av sosiale medier vurderes eller diskuteres. De aller fleste av oss er mer eller mindre aktive i sosiale medier. Likevel er det skrevet lite om jus og sosiale medier i norsk sammenheng. Bokens målgruppe er offentlige og private virksomheter, ansatte i offentlige og private virksomheter og andre brukere av sosiale medier. Jon Wessel-Aas er partner i advokatfirmaet Bing Hodneland og er i tillegg daglig leder i Den internasjonale juristkommisjon, norsk avdeling. Han har sin spesialisering innen medierett, opphavsrett og menneskerettigheter, og har blant annet vært advokat i NRK i en årrekke. Jon Wessel-Aas er en etterspurt foreleser og har forfattet en rekke fagartikler og bokbidrag innenfor sitt fagfelt.
Omtale levert av Den norske Bokdatabasen® |
|
|