| Tittel: | Identitet og identitetsledelse – nye utfordringer for offentlig sektor? | | Ansvar: | Tor Busch, Grete Wennes | | Forfatter: | Busch, Tor  / Wennes, Grete | | Materialtype: | Artikkel - elektronisk | | Signatur: | Beta | | Utgitt: | Oslo : Universitetsforlaget, 2009 | | Omfang: | S. 18-37 | | Serie: | Beta ; 2/2009 | | Note: | beta/2009/2/artikkel/busch | | Innhold: | Offentlig sektor har gjennom New Public Management vært i sterk endring de siste 30 år – både internasjonalt og i Norge. Nye metoder for styring, organisering og ledelse har utfordret tradisjonelle offentlige verdier og bidratt til å redusere forskjellen mellom private og offentlige virksomheter. Formålet med denne artikkelen er å diskutere hvilke utfordringer dette skaper med hensyn til å identitetsledelse i offentlig forvaltning. Etter en gjennomgang av forskningsfronten på dette fagfeltet blir ulike identitetsmessige utfordringer knyttet til omdømme, identifisering, effektivitet og legitimitet utdypet og drøftet. |
|
|